未來五年，上海市民的養(yǎng)老金、各項(xiàng)社會(huì)保障待遇會(huì)繼續(xù)提高嗎?就業(yè)和創(chuàng)業(yè)會(huì)獲得更多支持嗎?日前發(fā)布的《上海市就業(yè)和社會(huì)保障“十四五”規(guī)劃》給出了回答。昨天舉行的市政府新聞發(fā)布會(huì)上，市人力資源社會(huì)保障局介紹，“十四五”期間，上海要將城鎮(zhèn)調(diào)查失業(yè)率控制在5.5%以內(nèi)，城鎮(zhèn)新增就業(yè)崗位每年不低于50萬個(gè)，職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)模500萬人次，各項(xiàng)養(yǎng)老金水平合理增長。

會(huì)上透露，上海就業(yè)形勢保持穩(wěn)定，今年持續(xù)穩(wěn)中向好。截至9月末，全市整體就業(yè)人數(shù)1076.13萬，同比增長38.35萬人。城鄉(xiāng)登記失業(yè)人數(shù)為14.42萬。1月至9月，全市新增就業(yè)崗位57萬個(gè)，幫扶引領(lǐng)成功創(chuàng)業(yè)1.1萬余人，幫助近萬名長期失業(yè)青年實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)，超額完成全年目標(biāo)。

《規(guī)劃》錨定四方面發(fā)展目標(biāo)：保持就業(yè)局勢總體穩(wěn)定，實(shí)現(xiàn)更高質(zhì)量的充分就業(yè);健全更加公平更可持續(xù)的多層次社會(huì)保障制度體系，繼續(xù)保持各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)待遇水平位居全國前列;構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系，積極促進(jìn)企業(yè)和職工利益共享;提升公共服務(wù)數(shù)字化水平，打造優(yōu)質(zhì)有溫度的公共服務(wù)體系。

“十四五”時(shí)期，上海要將居民整體創(chuàng)業(yè)活動(dòng)率保持在12%左右，新增高技能人才20萬人以上，城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)達(dá)到1700萬人，企業(yè)年金新增參保人數(shù)50萬、新增基金規(guī)模500億元，就業(yè)和社會(huì)保障高頻政務(wù)服務(wù)事項(xiàng)可以網(wǎng)上辦理比例達(dá)到100%，社會(huì)保障卡持卡人數(shù)達(dá)到2000萬。

標(biāo)簽： 上海 高質(zhì)量就業(yè) 高技能人才 新增就業(yè)崗位